Fazer exame admissional, demissional, entre outros, é obrigatório por lei para todo mundo que contrata CLT. A partir de agora, passa a ser obrigatório também o envio dessas informações para o governo, através de uma plataforma chamada eSocial.
De quais eventos cuidamos?
O prazo de envio é curto: até 24h dependendo da situação
São as informações dos exames médicos ocupacionais
É o seu Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) e o seu Programa Médico de Controle de Saúde Ocupacional (PCMSO) atualizado dentro do eSocial todo mês
Cuidamos de tudo: da busca e validação da clínica ao contato com o colaborador; do pagamento da clínica ao recebimento de ASOs e Notas Fiscais.
Vantagens:
A solicitação dos exames é feita na área do cliente Zinq. É simples e rápido. Bastam poucos cliques
Sem dores de cabeça para a sua equipe. Quem lida com dezenas de prestadores somos nós
Focar a equipe no que mais importa é também cuidar da saúde mental e do tempo dela
Entregamos e arquivamos ASOs e NFs na plataforma Zinq
Fazemos a guarda das anamneses respeitando as normas do Conselho Federal de Medicina e a LGPD
Tudo isso acompanhando em tempo real a experiência do seu colaborador na clínica. Chega de b.o
Analisamos questões do dia a dia da empresa envolvendo saúde e segurança do trabalho.
Faz parte do item 2 ou pode ser contratado de forma avulsa
Empresas que contratam em todo o Brasil precisam de muitas clínicas. Aqui você paga por exame ou documento feito. Se não fizer exames em determinado período, não paga nenhum acréscimo.
Vantagens:
Você paga o preço da clínica, sem acréscimo algum para a Zinq
Buscamos o melhor custo-benefício em cada cidade
Não gaste à toa: ficamos de olho nos casos de dispensa de exames ocupacionais
Cobramos por faixas de funcionários e dividimos tanto as conquistas como as incertezas com você. Se a sua equipe crescer muito, o seu custo aumenta. Se você reduzir o pessoal, o custo diminui. Planos a partir de R$ 160/mês.
